Questionnaire for Board members & Staff Team/ Questionnaire pour les membres du Conseil et le personnel

Name of respondent / Nom du répondant

First

Last

Phone contact/ Téléphone *

Email contact/ E-mail *

Position in the organization / Poste au sein de l’organisation *

Department (if it applies)/ Département (s'il y a lieu)

Location (country located)/ Lieu (pays) *

Date of filling out the questionnaire / Date de remplissage du questionnaire *

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What is your general view of ATCA e.g., what is your history with ATCA or how do you know them, and what role do they play in the sector?/Quel est votre point de vue général sur l'ACTA, par exemple, quelle est votre histoire avec l'ACTA ou comment l'avez-vous connue, et quel rôle joue-t-elle dans le secteur ? *

How is ATCA uniquely different from its competitors (who are they?) and why?/En quoi l'ACTA est-elle différente de ses concurrents (qui sont-ils ?) et pourquoi ? *

What in your view have been their missed opportunities / or things they can improve in their work/ Selon vous, quelles ont été les opportunités manquées / ou les points qu'ils peuvent améliorer dans leur fonctionnement ? *

What trends and changes do you see happening in the next five years in the area of debt and development? – in Africa and globally/ 4. Quelles tendances et quels changements voyez-vous se produire au cours des cinq prochaines années dans le domaine de la dette et du développement ? - en Afrique et dans le monde *

• Political / Politique
• Economic /Economique
• Social / Social
• Technological/Technologique
• Environmental/ Environnemental
• Legal/Juridique

How are the changes likely to affect / impact on ATCA’s work?/ Comment les changements sont-ils susceptibles d'affecter / d'avoir un impact sur les activités de l'ACTA ? *

What are the greatest opportunities and entry points for ATCA work in the next five years?/Quelles sont les plus grandes opportunités et les principales sources de financement pour les activités de l'ACTA au cours des cinq prochaines années ? *

What are the greatest threats for ATCA work in the next five years?/ Quelles sont les plus grandes menaces pour les activités de l'ACTA au cours des cinq prochaines années ? *

How can ATCA uniquely position itself to be more effective?/Comment l'ACTA peut-elle se positionner de manière unique pour être plus efficace ? *

What activities (programme areas) should ATCA prioritize in the next five years to be strategic?/Quelles activités (domaines de programme) l'ACTA devrait-elle privilégier au cours des cinq prochaines années pour être stratégique ? *

Who should ATCA work with to achieve that strategic positioning? /Quels sont les partenaires avec lesquels l'ACTA devrait travailler pour atteindre ce positionnement stratégique ? *

What can ATCA do to become more financially sustainable?/ Que peut faire l'ACTA pour se pérenniser financièrement ? *

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